L’Institut médico-pédagogique Le Roseau vert situé à Marchipont recherche

un.e auxiliaire professionnelle E2

Conditions :

• Catégorie professionnelle et échelle barémique : Auxiliaire professionnelle E2
• Être titulaire d’un titre Professionnel – Technique – Humanités inférieures/supérieures
• Volume de travail : 38 /38
• Contrat: CDD (contrat de remplacement)

Profil de fonction / Descriptif activités-compétences (liste non-exhaustive) :

Brève description de l’institution / du service :

L’institution accueille des personnes en situation de handicap modéré à sévère.  Le service ouvrier assure la maintenance et les réparations sur le site et prend en charge nos bénéficiaires du centre de jour matin et soir.

Compétences transversales :

• Connaître l’institution provinciale ;
• Utiliser et respecter les ressources mises à disposition (matériel, …) ;
• Maintenir à jour ses compétences ;
• Respecter les règles de déontologie, d’éthique et les limites professionnelles ;
• Collaborer à la gestion de l’information et de la communication au sein de l’institution ;
• Gérer les relations avec les usagers internes / externes ;
• Organiser son temps efficacement ;
• S’adapter à son environnement de travail.

Compétences spécifiques/techniques/comportementales :

Nettoyage des lieux résidentiels

• Assurer le nettoyage général des chambres et sanitaires (dépoussiérage, nettoyage, désinfection et remise en ordre)
• Faire les lits
• Nettoyer les fenêtres

Nettoyage des communs et bureaux :

• Entretenir les couloirs et les endroits publics (dépoussiérage, nettoyage, désinfection et remise en ordre)
• Nettoyer et laver les sols et surfaces verticales
• Nettoyer les sanitaires et approvisionner les distributeurs d’essuie-mains, de savon,…
• Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
• Dépoussiérer, nettoyer et désinfecter le mobilier d’intérieur (tables, chaises, fauteuils, etc.)
• Nettoyer les fenêtres
• Vider les poubelles

Logistique

• Réceptionner les produits d’entretien, les entreposer et en tenir l’inventaire
• Maintenir le stock des salles de bain
• Conjointement avec le responsable, définir les besoins et participer à l’élaboration des commandes

Traitement du linge :

• Gérer le linge résident et de maison: tri, envois vers l’extérieur et traitement en interne (lavage et séchage)

Particularités du poste 

• Lieu de travail : Marchipont
• Permis B

Contact :

Mme Jessica POTTIEZ

IMP ROSEAU VERT – Service RH

Place du Roseau Vert 2, 7387 Marchipont (065/716 340)

jessica.pottiez@hainaut.be

L’Institut médico-pédagogique Le Roseau vert situé à Marchipont recherche

UN.E COLLEGUE OUVRIER.E QUALIFIE.E

Conditions :

• Catégorie professionnelle et échelle barémique : Ouvrier qualifié D4
• Être titulaire d’un titre Professionnel – Technique – Humanités inférieures/supérieures
• Volume de travail : 19 /38
• Contrat: CDD

Profil de fonction / Descriptif activités-compétences (liste non-exhaustive) :

Brève description de l’institution / du service :

L’institution accueille des personnes en situation de handicap modéré à sévère.  Le service ouvrier assure la maintenance et les réparations sur le site et prend en charge nos bénéficiaires du centre de jour matin et soir.

Compétences transversales :

• Connaître l’institution provinciale ;
• Utiliser et respecter les ressources mises à disposition (matériel, …) ;
• Maintenir à jour ses compétences ;
• Respecter les règles de déontologie, d’éthique et les limites professionnelles ;
• Collaborer à la gestion de l’information et de la communication au sein de l’institution ;
• Gérer les relations avec les usagers internes / externes ;
• Organiser son temps efficacement ;
• S’adapter à son environnement de travail.

Compétences spécifiques/techniques/comportementales :

Réaliser des travaux d’électricité :

• Assurer les travaux de réparation et de maintenance des installations selon les normes (remplacement d’éclairage, ré-enclenchement des disjoncteurs,…)

Réaliser des travaux de plomberie et sanitaire :

• Assurer les travaux de réparation et de maintenance des installations sanitaires selon les normes (débouchage de toilette, réparation de chasse d’eau, robinetterie, etc.)
• Purger des circuits (gel, légionellose,…)

Assurer la maintenance générale du bâtiment et des interventions ciblées

• Assurer des travaux de maçonnerie (réparer un sol carrelé, réparer un trou dans un mur, etc.)
• Assurer des interventions ciblées (débouchage d’une serrure obstruée par un objet quelconque, pose d’un panneau de sécurité en cas de bris de vitre et sécurisation de la zone,…)

Réaliser des travaux de peinture :

• Assurer des travaux simples de peinture ne nécessitant pas d’échafaudage
• Assurer le transport de personnes en situation de handicap  (prise en charge centre de jour)
• Coordonner le service ouvrier via des contacts avec des services extérieurs (chauffage, dépannage, services internes provinciaux)

Assurer quelques tâches de logistique :

• Ranger le matériel
• Participer aux travaux de déménagement de mobilier, de matériel pouvant être transportés sans dispositif de sécurité et ou de manutention particulier (déclassement)
• Assister le cas échéant les collègues dans leurs différentes tâches en fonction de leur spécialité
• Aider lors de festivités (montage de chapiteau, etc.)

Particularités du poste :

• Lieu de travail : Marchipont
• Permis B, le permis D est un plus
• Horaires coupés

Contact :

Mme Jessica POTTIEZ

IMP ROSEAU VERT – Service RH

Place du Roseau Vert 2, 7387 Marchipont (065/716 340)

jessica.pottiez@hainaut.be 

L’Institut médico-pédagogique Le Roseau vert situé à Marchipont recherche

UN.E COLLEGUE OUVRIER.E

Conditions :

• Catégorie professionnelle et échelle barémique : Ouvrier E2
• Être titulaire d’un titre Professionnel – Humanités inférieures
• Volume de travail : 38 /38
• Contrat: CDD (contrat de remplacement)

Profil de fonction / Descriptif activités-compétences (liste non-exhaustive) :

Brève description de l’institution / du service :

L’institution accueille des personnes en situation de handicap modéré à sévère.  Le service ouvrier assure la maintenance et les réparations sur le site et prend en charge nos bénéficiaires du centre de jour matin et soir.

Compétences transversales :

• Connaître l’institution provinciale ;
• Utiliser et respecter les ressources mises à disposition (matériel, …) ;
• Maintenir à jour ses compétences ;
• Respecter les règles de déontologie, d’éthique et les limites professionnelles ;
• Collaborer à la gestion de l’information et de la communication au sein de l’institution ;
• Gérer les relations avec les usagers internes / externes ;
• Organiser son temps efficacement ;
• S’adapter à son environnement de travail.

Compétences spécifiques/techniques/comportementales :

Réaliser des travaux d’électricité :

• Assurer les travaux de réparation et de maintenance des installations selon les normes (remplacement d’éclairage, ré-enclenchement des disjoncteurs,…)

Réaliser des travaux de plomberie et sanitaire :

• Assurer les travaux de réparation et de maintenance des installations sanitaires selon les normes (débouchage de toilette, réparation de chasse d’eau, robinetterie, etc.)
• Purger des circuits (gel, légionellose,…)

Assurer la maintenance générale du bâtiment et des interventions ciblées

• Assurer des travaux de maçonnerie (réparer un sol carrelé, réparer un trou dans un mur, etc.)
• Assurer des interventions ciblées (débouchage d’une serrure obstruée par un objet quelconque, pose d’un panneau de sécurité en cas de bris de vitre et sécurisation de la zone,…)

Réaliser des travaux de peinture :

• Assurer des travaux simples de peinture ne nécessitant pas d’échafaudage

Assurer le transport de personnes en situation de handicap  (prise en charge centre de jour)

Assurer quelques tâches de logistique :

• Ranger le matériel
• Participer aux travaux de déménagement de mobilier, de matériel pouvant être transportés sans dispositif de sécurité et/ou de manutention particulier (déclassement)
• Assister le cas échéant les collègues dans leurs différentes tâches en fonction de leur spécialité
• Aider lors de festivités (montage de chapiteau, etc.)

Particularités du poste :

• Lieu de travail : Marchipont
• Permis B, le permis D est un plus
• Horaires coupés

Contact :

Mme Jessica POTTIEZ

IMP ROSEAU VERT – Service RH

Place du Roseau Vert 2, 7387 Marchipont (065/716 340)

jessica.pottiez@hainaut.be

L’Institut médico-pédagogique Le Roseau vert situé à Marchipont recherche un.e éducateur.rice classe I / II

Conditions :

Catégorie professionnelle et échelle barémique : Educateur classe I / classe II

Être titulaire d’un bachelier éducateur spécialisé en accompagnement psycho-éducatif et/ou d’un diplôme secondaire supérieur à orientation pédagogique

Volume de travail : 19/38

Contrat: CDD

Profil de fonction / Descriptif activités-compétences (liste non-exhaustive) :

Brève description de l’institution / du service :

L’institution accueille des personnes en situation de handicap modéré à sévère.  Le service éducatif en assure l’encadrement.

Compétences transversales :

Connaître l’institution provinciale ;

Utiliser et respecter les ressources mises à disposition (matériel, …) ;

Maintenir à jour ses compétences ;

Respecter les règles de déontologie, d’éthique et les limites professionnelles ;

Collaborer à la gestion de l’information et de la communication au sein de l’institution ;

Gérer les relations avec les usagers internes / externes ;

Organiser son temps efficacement ;

S’adapter à son environnement de travail.

Activités générales :

Evaluation des compétences et des besoins de la personne en situation de handicap

Compte-rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire

Co-conception et rédaction du projet individuel d’accueil et de prise en charge

Réalisation d’un bilan d’étape du projet individuel

Mise en œuvre et contrôle des activités quotidiennes

Choix des actions éducatives adaptées, soit à la personne, soit à des groupes

Recherche de solutions d’insertion auprès des différents partenaires institutionnels

Organisation d’activités ludiques et éducatives en vue de stimuler les capacités des personnes prises en charge (en lien direct avec le PEI)

Accompagnement éducatif et conseil dans les actes de la vie quotidienne

Interventions au domicile familial ou dans tout autre lieu de vie de la personne

Soutien théorique et pratique à l’ensemble des personnes intervenant auprès de la personne suivie

Encadrement et tutorat des stagiaires

Intervention en qualité de « référent » de la personne, construction et entretien autour d’elle d’un partenariat avec les divers réseaux

Contribution à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d’activités, ou de séquences collectives de nature socio-éducative

Participation aux réunions de synthèse, réunions d’équipe

Compétences requises :

Rédiger, notifier, … toutes les actions menées dans le cadre de son travail et liées aux projets individuels

Animer une réunion

Évaluer les besoins des usagers

Soutenir et argumenter un point de vue éducatif

Élaborer des stratégies éducatives en vue de développer des compétences tout en tenant compte de l’environnement et des contextes dans lesquels évolue la personne

Accueillir et encadrer des stagiaires éducateurs

Traiter et résoudre des situations conflictuelles

Conduire un projet individuel

S’impliquer au sein d’une équipe éducative et dans un travail pluridisciplinaire et coopératif de personnes relevant de professionnalités différentes, faire preuve de secret professionnel partagé

Échanger les informations nécessaires aux besoins d’un milieu professionnel au sein duquel la communication est à la fois institutionnelle et informelle

Prêter une attention permanente à l’évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions

Capitaliser de manière permanente les acquis de l’expérience individuelle et collective en vue de faire progresser et de partager son propre savoir.

Particularités du poste :

Lieu de travail : Marchipont

Permis B

Horaire flexible (nuits, jours fériés + week-ends)

Les candidatures sont à adresser à Mr Jean-Claude LIEVIN, Coordinateur Général, Place du Roseau Vert 2 à 7387 Marchipont ou par mail à jean_claude.lievin@hainaut.be.

L’IMP provincial Le Roseau vert organise sa 29e marche le 15 juin 2023.

Ouverte aux institutions spécialisées mais aussi aux marcheurs valides, cette marche dans la superbe région de Marchipont aura pour thème la jungle tropicale !

Enfilez vos plus beaux déguisements et partez à l’aventure dès 9h30, sur les sentiers de 3 km (accessible au PMR), 7 ou 10 km.

Il faut réserver votre participation avant le 9 juin (2€ par personne).

Et pour plus de convivialité, les sportifs ont le choix : 

• Soit ils apportent leur propre viande et pain
• Soit ils peuvent commander un pain saucisse au prix de 3,50 € (à réserver à l’avance)

RESERVATIONS ET INFORMATIONS

Par téléphone au 065 71 63 63 auprès de Yannic Vilain.

Par email imp.roseauvert@hainaut.be